Le Cabinet
Le cabinet OpThémis est né de l’association de Maître Isabelle GUILLAUMET-DECORNE et Maître Anne-Laure LE FLOHIC, avocats inscrits au Barreau de REIMS.
La rigueur, la disponibilité et le dynamisme sans oublier l’optimisme sont autant de valeurs que nous partageons et qui sont mises à votre service.
Le cabinet a l’honneur d’être le conseil de clients institutionnels.
L’engagement de notre cabinet, conjugué aux moyens digitaux utilisés par celui-ci, nous permet d’être réactives, même dans l’urgence, et proches de nos clients ; peu importe votre situation géographique.
Afin de travailler de manière collaborative avec les clients, le cabinet peut vous proposer des rendez-vous physiques ou par l’utilisation de moyens de télécommunication dont dispose le cabinet de sorte que la proximité entre les avocats et le client est toujours assurée (skype, facetime, teams, whatsapp) ou le téléphone.
Le secret professionnel permet au client de développer une relation de confiance avec son conseil.
Besoin d’un conseil et/ou d’une assistance, contactez le cabinet !
Nos interventions
Droit de la famille
Divorce, pension alimentaire, droit de visite et d'hébergement tant pour les parents que les grands-parents, succession... ;
Droit civil
responsabilité contractuelle ou délictuelle, baux d’habitation, baux commerciaux… ;
Droit pénal
tous types de contentieux et intervention tant au palais de justice qu'en garde à vue ou en prison, tant pour les mis en cause que pour les victimes... ;
Liquidation des préjudices corporels
en droit civil ou pénal (agressions physiques, accident corporel ou mortel de la circulation)
Droit de la construction
expertise judiciaire, garantie décennale, vices cachés… ;
Droit public
action disciplinaire, dommages de travaux publics, responsabilité médicale... ;
Droit des personnes
adoption (le cabinet est gay-friendly), mesures de protection des majeurs, assistance éducative pour les mineurs... ;
Droit social
au service du salarié ou de l’employeur : licenciement, rupture conventionnelle, sanction disciplinaire, rédaction de contrats de travail, inaptitude professionnelle… ;
Contentieux de la sécurité sociale
maladie professionnelle, accident du travail, faute inexcusable de l’employeur… ;